O Centro Dom José Brandão de Castro (CDJBC) torna público o Edital nº 001/2025 que dispõe sobre o processo seletivo simplificado com vistas à contratação pessoal para “Serviços de Assessoria Técnica Especializada em Mobilização e Políticas Públicas”.
DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
O CDJBC, por intermedio da Secretaria Executiva, no uso de suas atribuições previstas no Estatuto da entidade, vem tornar público que, será realizado processo seletivo simplificado, conforme condições estabelecidas neste Edital.
DA FINALIDADE
Promover processo seletivo simplificado com vistas à contratação pessoal para “Serviços de Assessoria Técnica Especializada em Mobilização e Políticas Públicas”.
A contratação será realizada quando da necessidade pelo CDJBC formar equipe para implementação de projetos desenvolvidos pela instituição em Sergipe ou em outro estado da federação, de acordo com as partes interessadas.
DA COMISSÃO DE SELEÇÃO
Este processo seletivo simplificado conta com uma Comissão de Seleção designada pelo Secretário Executivo que tem como papel exclusivo proceder com a análise da documentação, processo de escuta e selecionar candidaturas para contratualização.
A Comissão de Seleção do CDJBC não se responsabiliza por inscrição não realizada por motivos de ordem técnica de equipamentos de informática (notebooks, computadores, celulares, tablets e afins), falhas de sistemas de comunicação, ou por outros fatores que impossibilitem a transferência de dados do equipamento utilizado pelo candidato.
DO REGIME DE CONTRATAÇÃO
O vínculo para contratação será por tempo determinado e conforme Contrato através de Pessoa Jurídica via MEI, ou contratos via RPA para situações específicas.
DA CONTRATAÇÃO
O período de contratação será definido em contrato, podendo ser aditivado, por necessidade exclusiva do atendimento ao Projeto em execução, e rescindido a qualquer época antes desses prazos, por denúncia ou acordo das partes.
DAS INSCRIÇÕES
Propomos a todo/a interessado/a pelo Edital, conhecer o teor para o preenchimento dos requisitos.
O/a Candidato/a precisa ter comprovação do cadastro de pessoa jurídica. Caso não possua, mas apresente os requisitos necessários, deverá proceder com a abertura cadastral em até 72horas após o processo de seleção, possuindo CNAE correspondente a função técnica a ser contratada.
O/a Candidato/a precisa ter disponibilidade para viagem, aos municípios dos Estados de Sergipe, Bahia e Minas Gerais, preferencialmente, e demais estados da federação, estando de acordo com a necessidade do projeto em execução.
Deverá comprovar capacidade técnica para a área.
Para participar do processo seletivo, os/as interessados/as deverão encaminhar Currículo e demais documentos para o e-mail joilda@cdjbc.org.br de acordo com relação a seguir e, por ocasião da convocação dos/as candidatos/as classificados/as, entregar os originais (caso haja necessidade) no ato da contratação, se selecionado/a:
- Comprovante de inscrição de Pessoa Jurídica / Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ);
- Currículo profissional (COMPROVADO);
- Documentos de RG ou CNH.
Não será reconhecido como candidato/a aquele/a que sofreu condenação judicial por exploração do trabalho infantil.
Observação: Para o ato da contratação, o/a candidato/a deverá apresentar Cartão de Vacinação com as vacinas em dia.
Para a contratação será necessário que a pessoa selecionada adira ao Termo de Compromisso de Enfrentamento a Exploração, Abuso, Assédio Sexual e Moral e a Violação de Direitos Humanos (Ver o Anexo I, página 8 do Procedimentos da Política de Enfrentamento a Exploração, Abuso, Assédio Sexual e Moral e a Violação de Direitos disponível no site do CDJBC. Acessar no link: https://cdjbc.org.br/wp-content/uploads/2021/08/Procedimentos-da-Politica-de-Enfrentamento-e-Combate-a-Violencia-dos-Direitos-Humanos.pdf).
DA SELEÇÃO
A Comissão de Seleção identificará, dentre os/as interessados/as aqueles/as cujo perfil enquadre-se à aptidão e adequação necessárias ao desempenho das atividades para a prestação de serviços descritos neste Edital. Para a seleção será analisado a capacidade técnica/curricular e a entrevista.
Observação : Currículos entregues fora do período de inscrição estabalecidas neste edital, serão arquivados no Banco de Currículos, podendo a Comissão de Seleção convocar a qualquer tempo para compor a equipe de projetos de acordo com a demanda da instituição.
DAS ÁREAS PARA SELEÇÃO E COMPOSIÇÃO DO BANCO DE VAGAS
- Consultoria especializada em Saúde;
- Consultoria especializada em Proteção Social;
- Consultoria especializada em questões de equidade étnico racial;
- Assessoria especiaizada em mobilização e em Politicas Públicas;
- Consultoria em Mobilização de adolescentes e participação cidadã.
DO CRONOGRAMA
| ESPECIFICAÇÃO | DATA |
| Publicação do Edital | 28 de abril de 2025 |
| Período para inscrições | De 28 de abril a 18 de maio de 2025 |
| Análise dos documentos | De 29 abril a 19 de maio de 2025 |
| Entrevistas | Por agendamento no decorrer desta seleção |
| Convocação de Selecionados/as (via e-mail) | Até 23 de maio de 2025 |
* A Convocação para entrevista será conforme disponibilidade de vagas no CDJBC. Podendo, inclusive, ocorrer em momentos posteriores ao estabelecido neste edital, se o perfil profissional for compatível com outras vagas não previstas neste Edital que venham a surgir.
DO RESULTADO
O resultado será publicado no site do CDJBC www.cdjbc.org.br sob a responsabilidade do interessado no acompanhamento.
FICA ESTABELECIDO PARA PONTUAÇÃO
Experiência na área relacionada à atividade para a qual se inscreveu;
Atividades de caráter voluntário em Organizações da Sociedade Civil (OSC), Religiosas e afins;
Entrevista sobre a temática da área pretendida;
Certificações de participação em capacitação na área.
Será desclassificada a proposta que não obter pontos em quaisquer dos quesitos acima.
DISPOSIÇÕES FINAIS
- Serão eliminados/as os/as candidatos/as que encaminharem documentação com irregularidade.
- A classificação neste Processo Seletivo garante ao/a candidato/a fazer parte do Banco de reserva de vagas do CDJBC.
- Para contratação será encaminhado convocação por e-mail e/ou via telefone.
- O Edital e seus anexos estarão disponíveis para consulta no seguinte sítio eletrônico cdjbc.org.br.
- Poderão ser obtidas informações relativas ao processo seletivo através do e-mail joilda@cdjbc.org.br.
- Os casos omissos serão encaminhados pela comissão de seleção.
Aracaju, 28 de abril de 2025
Alex Federle do Nascimento
Secretário Executivo do CDJBC
